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Psychological Testing for Managers

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BuchdetailsGebundene Ausgabe

Seiten

214

Sprache

en

Autor: Stephanie Jones

Beschreibung

Esta guía completa explora el uso y la superación de 19 pruebas populares de reclutamiento y desarrollo profesional. Dirigido a directivos y departamentos de personal, el libro examina el propósito de cada prueba, su utilidad para la empresa y el individuo, cómo se presenta, se puntúa y se realiza el seguimiento, y cómo combinarla con otras tareas. Incluye preguntas de muestra y orientación sobre los tiempos y costes implicados.

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