Creating Organizational Advantage

Inhaltsangabe von Creating Organizational Advantage

«Creating Organizational Advantage» ist der Essay zum Unternehmensmanagement von Colin Egan, veröffentlicht bei Routledge in Taschenbuch (216 Seiten, auf Englisch).

Das Werk analysiert, warum Organisationen bei der Kundenorientierung scheitern, wie sie ihre internen und externen Prozesse neu gestalten und wie sie dem globalen Wettbewerb begegnen. Es bietet eine kritische Bewertung von Moden in der Managementtheorie, einschließlich der Schwächen von Programmen wie Total Quality Management und Prozessreengineering.

Es gewann 1995 den MCA Book Prize für das beste Managementbuch. Das Werk stützt sich auf die Erfahrung des Autors in Beratung und Führungskräfteentwicklung mit internationalen Organisationen.

Gerichtet an Managementfachleute, Führungskräfte und Studierende der Betriebswirtschaft, die sich für Strategie und organisatorischen Wandel interessieren.