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Psicología organizacional: Perspectivas y avances
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Personalwesen

Psicología organizacional: Perspectivas y avances

von Juan Carlos Carvajal, Leonor Emilia Delgado Abella, Eleonora Enciso Forero, Jaime Ferro Vásquez, Mónica Garcia Rubiano, Carlos Gómez Rada, Irma Yaneth Gómez, Diego Romero Buj, Marithza Sandoval Escobar, Marilyn Vanegas Garcia · Ecoe Ediciones · tapa blanda · ISBN 9789587710182

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Psicología organizacional: Perspectivas y avances
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Produktdetails

Autor: Juan Carlos Carvajal, Leonor Emilia Delgado Abella, Eleonora Enciso Forero, Jaime Ferro Vásquez, Mónica Garcia Rubiano, Carlos Gómez Rada, Irma Yaneth Gómez, Diego Romero Buj, Marithza Sandoval Escobar, Marilyn Vanegas Garcia
ISBN: 9789587710182
Verlag: Ecoe Ediciones
Sprache: Spanisch
Format: tapa blanda
Erscheinungsdatum: 1.8.2017
Seiten: 238 Seiten
Maße: 24 x 17 x 1.4 cm
Gewicht: 485 g
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Inhaltsangabe von Psicología organizacional: Perspectivas y avances

«Psicología organizacional: Perspectivas y avances» ist ein Sammelwerk von zehn Autoren, veröffentlicht von Ecoe Ediciones als Taschenbuch (238 Seiten, auf Spanisch).

Studie über die Psychologie von Organisationen als auf die Arbeit angewandte Disziplin, über das Personalmanagement hinaus. Behandelt positives organisationales Verhalten, Arbeitslebensqualität, psychologisches Kapital und Kompetenzmanagement, mit Interventionsvorschlägen und Modellen zur Verbesserung des Personalmanagements.

Erste Ausgabe veröffentlicht im August 2017. Gehört zur Kategorie Wirtschaft und Ökonomie und zum Bereich Unternehmensführung.

Nachschlagewerk für Studierende und Fachleute der Organisationspsychologie, Verwaltung, Führungskräfte und Forscher.



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