Nimm drei und bezahle nur zwei mit dem Gutschein DREIFACH

Coaching: El método para mejorar el rendimiento de las personas
4,4
Negocios y EconomíaISBN | 9788449334283

-
MwSt. inbegriffen
Kostenloser Versand
Kostenlose Rückgabe innerhalb von 30 Tagen
Bezahlen mit:



Verfügbare Angebote nach Zustand
Der Zustand Neu wird nur nach Deutschland versendet, mit kostenlosem Versand ab 15 €. Alle anderen Zustände haben immer kostenlosen Versand ohne Mindestbestellwert.
* Alle unsere Produkte werden sorgfältig geprüft, um eine nachhaltige Kultur zu fördern.
Hamelyn Qualitätsgarantie
Jedes Produkt wird vor dem Versand geprüft, gereinigt und verifiziert. Wenn es nicht Ihren Erwartungen entspricht, erstatten wir Ihnen das Geld.
Produktdetails
Seiten: 304 Seiten
Autor: John Whitmore
Verlag: Ediciones Paidós
ISBN: 9788449334283
Format: tapa blanda
Sprache: es-ES
Erscheinungsdatum: 20/3/2018
ISBN: 9788449334283
Inhaltsangabe von Coaching: El método para mejorar el rendimiento de las personas
Esta edición revisada y ampliada de la «biblia» del coaching profesional revolucionará cómo se aborda tradicionalmente la cultura de las organizaciones. El libro incluye ejercicios prácticos, ejemplos corporativos, diálogos de coaching y un glosario nuevo que refuerzan el proceso de aprendizaje. Además, presenta un capítulo nuevo y crucial que explica cómo medir los beneficios del coaching en términos de rendimiento de la inversión. Escrito por John Whitmore, pionero de la industria del coaching, y por Performance Consultants, líderes mundiales del coaching.
Weitere Titel für Fans von John Whitmore
Von Julia empfohlenÜber den Autor

John Whitmore
Sir John Henry Douglas Whitmore, 2. Baronet war ein britischer Automobilrennfahrer und Sachbuchautor, der nach seiner aktiven sportlichen Laufbahn als Coach und Berater tätig war.
1937–2017Seit 201020 veröffentlichte Titel16 Jahre Schreiben
Vollständiges Profil ansehenMeistverkaufte Bücher in Salud y Bienestar
BestsellerLetzte Einheit!5 Personen haben es im Warenkorb

-
MwSt. inbegriffen















