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What to Do About Performance Appraisal

von Marion S. Kellogg · AMACOM · tapa blanda · ISBN 9780814453896

4,4
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What to Do About Performance Appraisal
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Produktdetails

Autor: Marion S. Kellogg
ISBN: 9780814453896
Verlag: AMACOM
Sprache: Englisch
Format: tapa blanda
Erscheinungsdatum: 1.6.1975
Seiten: 224 Seiten
Maße: 21.1 x 14.7 x 3 cm
Gewicht: 431 g
Letzte Einheit!8 Personen haben es im Warenkorb
-MwSt. inbegriffen
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Inhaltsangabe von What to Do About Performance Appraisal

«What to Do About Performance Appraisal» ist der Bewertungsleitfaden von Marion S. Kellogg, veröffentlicht von AMACOM als Taschenbuch (224 Seiten, auf Englisch).

Das Buch befasst sich mit der Leistungsbewertung von Mitarbeitern und ihrer Rolle im Unternehmensmanagement. Es behandelt, wie man Arbeitsleistung bewertet, Qualitätskontrollmaßnahmen anwendet und Ergebnisse für Personalverwaltung und Führung in Organisationen nutzt.

Das Werk gehört zu den Kategorien Wirtschaft und Ökonomie, und sein ursprüngliches Erscheinungsdatum ist der 1. Juni 1975.

Es ist ein Werk für Fachleute im Personalwesen, Führungskräfte und Studierende der Betriebswirtschaft, die sich für Leistungsbewertung interessieren.



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